据了解，面对舆论生态、媒体格局、传播技术的深度变革，南宁威宁集团通过借助“全程媒体、全息媒体、全员媒体、全效媒体”，融合传统媒体和新媒体多措并举、上下联动，优化全媒体传播矩阵，大力推进企业文化传播与建设，以多维度传播筑牢文化之基，在全媒体传播体系的构建与文化传播有机融合的探索之路上，形成了自己的“独门秘籍”。一是构建全媒体传播矩阵，实现媒体传播从简单“相加”到全面“相融”。通过整合自有媒体平台，打造融媒体创新宣传工作室，建立了“一次采集，多种生成，多元传播”的新闻传播模式，加快推动媒体融合发展。通过管理融合、平台融合、内容融合，生产和传播了一大批富有感染力和辐射力、受众喜闻乐见的新闻作品，影响力显著提升。二是实施文化宣贯工程，推进文化建设入脑入心入行。全面打造全媒体宣传平台、营造特色文化氛围、开展各类文体活动、加强人才队伍建设、拓宽学习交流平台、积极履行社会责任等六项举措，大力推动企业文化“落地生根”“开花结果”。三是实施文化融入工程，实现文化建设向文化管理迈进。全面推进党建与企业文化共融共进，注入发展“活水源”。大力推动经营管理与企业文化共融共促，释放发展“新动能”。

全媒体时代，南宁威宁集团将继续坚持守正创新、锐意改革，坚持将新闻宣传工作与文化传播有机融合，实现新闻传播多领域拓展、全方位覆盖、全天候延伸，让正能量更强劲、主旋律更高昂，助力首府南宁建设面向东盟开放合作的国际化大都市作出新的更大贡献！